就労継続支援B型– category –

【全体概要】 【【就労継続支援B型】給付費の変化】 高工賃への評価及び、人員配置６:１のテーブルを新設し、手厚い人員配置に対して、より高く評価する傾向です。 【R6...

【手続きのスケジュール例】 訪問系の事業所移転は事前協議不要で、変更後10日以内に変更届を提出します。 下記は、横浜市内で、通所系（グルホ含む）で、変更を受ける...

【【R6年度報酬改定】現行処遇改善加算の取得率】 現行の処遇改善加算の取得率推移です。 処遇改善加算を取得している事業所に占める、特定処遇改善加算、べア等支援加...

【【資格】【実務】【研修】の3要素】 ＜資格・実務経験＞及び＜研修修了要件＞のいずれの要件を満たす必要があります。 【３つの類型【資格のない方】、【有資格者】、...

【就労継続支援B型サービス（雇用型）の指定申請のスケジュール】 指定までの大まかなスケジュールです。県内でも指定権者により細部の運用が異なりますので 実際の申請...

【就労継続支援B型サービス（非雇用型）の人員欠如減算について】 人員欠如減算には以下の２つがあります。 【サービス管理責任者欠如減算】 ・サービス管理責任者が基...

【就労継続支援B型（非雇用型）の個別支援計画未作成減算とは？】 個別支援計画が作成されずにサービス提供が行われた場合、当該月から当該状態が 解消されるに至った月...

【就労継続支援B型サービス（非雇用型）の定員超過利用減算の内容】 利用者数が定員を規定以上超過した場合に所定単位×100分の70に減算されます。 下記に該当した場合、...

【送迎加算の概要】 居宅等と事業所・施設との間の送迎を行った場合に算定可能です。 片道を1回として単位を加算します。 【加算Ⅰ：21単位/回】週3回以上（片道1回でカ...